Stellvertretende Leitung (m/w/d) für die Kindertageseinrichtung Plochinger Straße

Die Stadt Esslingen am Neckar verbindet Moderne mit Tradition. 98.000 Einwohner/innen und die ansässigen Unternehmen genießen die Angebotsvielfalt und Lebendigkeit ihrer Stadt.
Die Stadt Esslingen am Neckar betreibt als Trägerin aktuell 32 Kindertageseinrichtungen mit 1.780 Plätzen für Kinder von 1-10 Jahren in unterschiedlichen Betriebsformen. Wir stehen für einen Bildungsstandort mit vielseitigem, wohnortnahem Betreuungs-, Bildungs- und Erziehungsangebot. Ein flächendeckendes System an Kindertagesstätten, sämtliche Schularten, schulische Ganztagesbetreuung und Freizeiteinrichtungen runden das Bild einer modernen Stadt ab, die sich die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zum Ziel gesetzt hat.

Das Amt für Bildung, Erziehung und Betreuung, Abteilung Kindertageseinrichtungen
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und vorläufig befristet bis zum 31.08.2028 eine Stellvertretende Leitung (m/w/d) für die Kindertageseinrichtung Plochinger Straße

In der Kindertageseinrichtung Plochinger Straße werden bis zu 50 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren begleitet und betreut, aktuell in einer Regelöffnungszeit von 8:00 bis 13:00 Uhr zuzüglich Nachmittagsbetreuung dienstags und donnerstags von 14:00 bis 16:30 Uhr.
Die Einrichtung liegt mittig zwischen Innenstadt und dem Stadtteil Oberesslingen.
Als Stellvertretende Leitung der Einrichtung sind Sie zu 10% Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit für Leitungstätigkeiten freigestellt.
Im Mittelpunkt der pädagogischen Arbeit steht das Kind mit seinen Bedürfnissen. Einer der Schwerpunkte der Arbeit liegt in einer gut gelingenden Sprachförderung. Einen weiteren Schwerpunkt bildet die enge Zusammenarbeit mit den Eltern. Unsere Kindertageseinrichtung arbeitet nach einem offenen Konzept, das den Kindern vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Weitere Informationen zur Konzeption unserer Einrichtung sind unter folgendem Link zu finden: Microsoft Word - Kurzkonzeption_Plochinger-Strasse.docx

• 10% Leitungsfreistellung
• Eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe S09 TVöD-VKA mit den komfortablen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
• Das Deutschlandticket gibt es bei uns für monatlich nur 19,- Euro Eigenanteil (als Firmenticket bezuschusst)
• Förderung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (JobRad-Fahrradleasing u.v.m.)
• Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der städtischen Trägerschaft mit über 300 Mitarbeiter/innen in der Abteilung Kindertageseinrichtungen
• Möglichkeiten zur internen und externen Fort- und Weiterbildung sowie Supervision

• Unterstützung der Leitung und Mitverantwortung bei der
  • Weiterentwicklung/Umsetzung der pädagogischen Konzeption
  • Organisation des Dienstbetriebes
  • Kooperation und Vernetzung
  • Öffentlichkeitsarbeit
• Verantwortung für Ihren Arbeitsbereich als stellvertretende Leitung (m/w/d)
• Vertretung der Leitung bei deren Abwesenheit
• Sie pflegen einen guten Kontakt mit Eltern, Fachdiensten und Einrichtungen des Gemeinwesens
• Sie gestalten Qualitätsentwicklungsprozesse mit dem Team und der Leitung aus

• Sie sind Sozialpädagoge/in, Kindheitspädagoge/in oder staatl. anerkannte/r Erzieher/in
• Ihre Grundhaltung ist wertschätzend und aufgeschlossen
• Sie haben fundierte Fachkenntnisse über frühkindliche Bildungsprozesse
• Die Arbeit mit den Bildungs- und Lerngeschichten ist Ihnen vertraut
• Sie haben Grundkenntnisse in Qualitätsentwicklung und Verwaltungsabläufen
• Sie können Prioritäten setzen und die eigenen Arbeitsabläufe gut strukturieren
• Sie pflegen einen wertschätzenden Kommunikationsstil
• Sie sind flexibel, engagiert und offen für zielführende Entwicklungsprozesse

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gern an Frau Grunewald, Sachgebietsleitung und Fachberatung Bereich Kindertageseinrichtungen, Tel. 0711/3512-2729 oder an die Leitung der Kita Plochinger Straße, Frau Rössle, Tel. 0711-312207.

Die Stadt Esslingen a. N. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von deren Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Sie haben Interesse? Dann überzeugen Sie uns bitte bis zum 31.08.2028 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal unter www.esslingen.de/karriere mit Angabe der Kennziffer 51.26.40-2